8 (800)  350-29-87

Без отработки

Что сказано в законе про сроки отработки и нужно ли отработать 2 недели при увольнении по собственному желанию?

Любой сотрудник независимо от стажа работы может уволиться согласно ст. 80 ТК РФ. Причин для такого кардинального решения может быть много: неприемлемые условия труда, задержка зарплаты, смена руководства, недружный коллектив, личные причины и т.д.

Озвучивать мотивы своих действий никто не обязан, но каждый сотрудник должен знать о необходимости двухнедельной отработки даже при добровольном уходе. Именно на этом этапе могут возникнуть проблемы и недопонимания. Читать дальше...

Как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию без отработки — образец заполнения

Как известно, если физическое лицо изъявляет желание уволиться, то в круг его обязанностей входит пребывание на работе еще некоторый дополнительный промежуток времени, предназначенный для отработок, однако в ряде исключительных случаев покинуть рабочее место можно и сразу.

Также процедура разрыва трудового договора требует подготовки определенного пакета документов, включающего в себя заявление, которое оформляется в первую очередь и дает понять работодателю о желании сотрудника уйти с организации.

В статье рассмотрим как оформить заявление на увольнение по собственному желанию без отработки с примером документа. Читать дальше...

Правила увольнения по собственному желанию без отработки в 2 недели. Образец заполнения заявления в данном случае

Большинство людей за всю жизнь меняют место работы хотя бы один раз. Наиболее частой причиной этого является желание самого рабочего, он увольняется по собственному желанию.

Все знают, что после написания заявления требуется отработать на старом рабочем месте две недели, но обязательно ли это условие?

Благодаря статье вы узнаете, как не отрабатывать две недели при увольнении по собственному желанию. Читать дальше...