Специфика получения больничного листа для ИП: как оплачивается и оформляется?

Специфика получения больничного листа для ИП: как оплачивается и оформляется?

Индивидуальное предпринимательство широко распространено в России. ИП, как и работник с трудовым договором, имеет право на социальную защиту. В статье пойдет речь о пособии по временной нетрудоспособности для индивидуального предпринимателя.

Затрагиваются практические вопросы, связанные с оформлением, на что особенно стоит обратить внимание, какие документы понадобятся при подаче заявления. Помимо этого, в статье вы найдете ссылки на законодательные акты, формулы и примеры расчёта положенных выплат.

Скрыть содержание

Общая информация

На российском рынке труда насчитывается около четырёх миллионов индивидуальных предпринимателей. Это значительное количество трудящихся, которым государство должно гарантировать права и соц. защиту.

Одной из таких сфер является временная нетрудоспособность ИП (индивидуального предпринимателя). Если ИП добросовестно соблюдал закон, то у него, как и у работников трудоустроенных по контракту, имеется право на больничный и на получение пособия.

В отличие от пенсионного и обязательного медицинского страхования, страхование по утрате временной нетрудоспособности реализуется на добровольной основе, предприниматель не обязан платить страховые отчисления, но тогда и права на получение пособия у него не будет.

Оформление

Чтобы иметь возможность получать выплаты по больничному, индивидуальному предпринимателю будет необходимо заключить с ФСС (Фонд Социального Страхования) договор о добровольном медицинском страховании. Таким образом, происходит регистрация ИП в качестве страхователя.

Следует отметить, что делать все нужно до выхода на больничный. В ином случае вынужденную безработицу придется оплачивать из своего кармана.

Подача осуществляется по форме, установленной Приказом Минсоцразвития N1055. Для подачи понадобится:

  • свидетельства о государственной регистрации индивидуального предпринимателя;
  • справка о постановке на учёт в налоговой;
  • удостоверение личности.

Сотрудники Фонда производят регистрация в течение пяти рабочих дней. Процесс регулирует Федеральный закон N255. Пакет документов подается в ближайшее отделение ФСС. Не лишним будет прочитать статью «Больничный через ФСС», в которой наши специалисты расскажут обо всех подводных камнях, о которых вы не знали раньше.

После всех процедур индивидуальный предприниматель получает уведомление, которое подтверждает его регистрацию в качестве страхователя. Производя регулярные страховые отчисления в ФСС, ИП, в случае наступления временной нетрудоспособности, может подать заявление на выплату соответствующего пособия.

Заявление (в произвольной форме) подается вместе с больничным листом, а также копиями квитанций страховых отчислений. Приблизительная формулировка больничного ИП:

  1. В соответствии с Федеральным законом N255 прошу назначить и выплатить мне пособие по временной нетрудоспособности.
  2. В нём также указывают стандартную информацию — ФИО, способ начисления выплат (например, банковские реквизиты), ИНН, контактные данные.

Заполнение бланка строгой отчётности требует внимательности и аккуратности, ну а если неточность уже была допущена, то советуем прочитать статью «Исправление ошибок в больничном листе».

Чтобы получить больничный лист для ИП, предпринимателю следует обратиться в поликлинику. Врач проводит диагностику, определяет необходимый срок лечения и заполняет надлежащий бланк. Процедура полностью идентична оформлению листа работникам, которые заняты по трудовому договору.

Причинами для получения больничного для ИП выступают общие положения 5-й статьи Федерального закона N255, к ним относят:

  • уход за родственником;
  • заболевание или травму;
  • беременность и роды;
  • необходимость долечивания в санаториях;
  • протезирование в стационаре.

Сроки начисления составляют 10 календарных дней. Обратите внимание, что существует предельный срок обращения.

Обращаться следует в течение шести месяцев со дня выздоровления/восстановления работоспособности. По уважительным причинам (Приказ Минсоцразвития N74) срок обращения может быть увеличен. Так же хотим напомнить, что закрытие больничного должно осуществляться в обязательном порядке.

Итак, теперь разберём следующий не менее важный вопрос: «Как оплачивают больничный ИП?».

Выплаты и расчёт

Когда все бумажные вопросы и формальности улажены, и регистрация успешно завершена, актуальной становится практическая сторона — порядок уплаты страховых взносов, сумма пособия. Уплатить все страховые взносы необходимо до 31 декабря — то есть до конца года, в который было подано заявление.

Страховые взносы следует выплатить за все 12 месяцев, даже если регистрация была, например, в июле. Если же индивидуальный предприниматель не произвел все необходимые отчисления до 31 декабря, то получить пособие не получится.

Приведем пример — ИП оформил страхование в 2014 году, потеря нетрудоспособности происходит в 2015. Чтобы оформить пособие, ИП должен был произвести страховые отчисления за весь 2014 год. Отчисления можно выплачивать ежемесячно, ежеквартально и ежегодно — за весь год сразу.

Ежегодный обязательный взнос в 2016 году составляет около 2 100 рублей. Следовательно, ежемесячные отчисления составляют 175 рублей. Размер взноса зависит от уровня МРОТ и постоянно индексируется/меняется.

Индивидуальному предпринимателю также необходимо подавать ежеквартально отчёты, используя для этого форму 4-ФСС. Форма была утверждена Приказом Минсоцразвития N847.

Итоговая сумма пособия для ИП, как и в остальных случаях, сильно зависит от страхового стажа. Чем больше страховых отчислений было произведено, тем больше будет размер выплат. Если предприниматель уплачивал взносы 5 лет и менее, он может рассчитывать на 60% среднего заработка. При стаже от 5 до 8 лет — 80%.

Для тех кто производил отчисления 8 и более лет, положена полная компенсация среднего заработка. Обратите внимание, что за средний заработок берется значение МРОТ, а не доход от предпринимательской деятельности.

Приведем пример расчёта больничного у ИП для следующего случая — предприниматель заболел гриппом и уходит на больничный. Количество дней нетрудоспособности составит 7 дней. МРОТ на 2016 год равен 6204 рублям. Страховой стаж в данном случае составляет 10 лет, следовательно, коэффициент будет равен 100%.Формула расчёта:

(МРОТ x 24/730)x СН xКС, где:

  • КС — Коэффициент стажа.
  • СН — Срок нетрудоспособности, количество дней.

Подставляем значения из примера:

  • 6204 x 24/730 = 204 рубля — сумма пособия за один день.
  • 204 х 7 х 100% = 1428 — умножаем высчитанную сумму на КС и количество дней нетрудоспособности.

Таким образом, за неделю больничного положена выплата в размере 1428 рублей. Нетрудно подсчитать — за год придется проболеть не менее 11 дней, чтобы страхование окупалось и хотя бы выходило в ноль.

В случае оплаты больничного по беременности у ИП, расчёт происходит аналогичным образом. Если для отпуска по БиР (беременности и родам) берем размер пособия в 204 рубля (8 и более лет страхового стажа) и срок больничного составляет 140 дней, то общая сумма выплат будет составлять — 28 560 рублей.

За месяц же выходит 30 х 204 = 6120 рублей. Помимо этого, можно рассчитывать на все прочие выплаты, связанные с БиР (например, единовременное пособие).

Так же советуем прочитать статью «Правила выдачи больничных листов по уходу за ребенком», что бы знать что делать в случае болезни малыша.

Заключение

Страхование по временной нетрудоспособности для индивидуального предпринимателя является добровольным. Чтобы оформить его, ИП заключает соответствующее соглашение в отделении ФСС. Затем будет необходимо производить регулярные страховые отчисления в Фонд. Годовая сумма выплат составляет чуть больше двух тысяч рублей.

Производя выплаты, ИП получает право на получение пособия по временной нетрудоспособности. На его размер влияет страховой стаж, значение МРОТ и количество дней нетрудоспособности. На данный момент при большом страховом стаже (более 8 лет) за один день нетрудоспособности будет начисляться 204 рубля.

      
Комментарии 9
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Эльвина

    Здравствуйте,у меня было ИП 3 года,все взносы оплачивала.Потом закрыла Ип и устроилась официально на работу,но получается так что нигде эти 3 года не отображаются и больничные я получаю по минималке,какие нужны документы чтоб это где то отобразилось ?

    • Александра Костина

      Действующим законодательством не предусмотрена обязанность внесения записей в свою трудовую книжку внесения записей в свою трудовую книжку индивидуальным предпринимателем.
      Документом подтверждающий ваш общий трудовой стаж, а именно трёх лет, будет свидетельство о регистрации вас в качестве ИП и справка о прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя.

    • Анна

      Эльвина, добрый день.
      Если вы, когда открывали ИП, за эти три года платили исправно налоги, то у вас все должно отображаться. Обратитесь в пенсионный фонд с вашими документами, что у вас было открыто ИП и вы платили налоги и узнайте в чем дело.

  2. Светлана Соболева

    Здравствуйте, я сломала ногу, нахожусь на больничном. В связи с длительной нетрудоспособностью закрыла ИП. Могу ли я рассчитывать на отсрочку по платежам в пенсионный и на омс на время больничного?

    • Ирина

      Светлана, добрый день.
      Отсрочку вам не дадут. Вам нужно все налоги оплатить в установленные сроки. Хорошо, что вы закрыли ИП.

    • Вероника

      Здравствуйте, Светлана. Оплатить налоги и страховые взносы вы должны в установленные законом сроки, т.к. ИП вы закрыли и оплачивать вам необходимо только за текущий период.

  3. Светлана Сергеева

    Здравствуйте. Я работаю у ип неофициально, мне предлагают официальное трудоустройство, если я забеременею — дадут ли мне больничный лист по бир?

    • Наталья

      Здравствуйте, Светлана. При официальном трудоустройстве вам положен оплачиваемый больничный по беременности и родам.

    • Виктория

      Добрый день. Больничный по беременности и родам вам откроют, но вот его оплата зависит от условий трудового договора, который вы заключите при официальном трудоустройстве.